تفاوت کلیدی – فشار همتایان در مقابل تأثیر همتایان
اگرچه هر دو اصطلاح، فشار همسالان و نفوذ همتایان، در یک نگاه شبیه به هم به نظر می رسند، تفاوت بین آنها وجود دارد. در یک محل کار، همتا فردی است در سطح مشابهی مانند همان درجه، جنسیت، وضعیت و غیره. تعاملات و روابط مثبت با همتایان از بسیاری جهات به سازمان ها کمک می کند. دو اصطلاح مرتبط با همسالان در محل کار، فشار همسالان و نفوذ همسالان است. تفاوت اصلی بین فشار همسالان و نفوذ همسالان در این است که فشار همسالان فشاری است که از طرف همسالان خود وارد می‌شود تا به گونه‌ای عمل کنند که برای سایرین در همان گروه قابل قبول باشد. این می تواند یک فشار مثبت یا یک فشار منفی باشد.تأثیر همتا زمانی است که عمل همتا بر دیگران تأثیر می گذارد تا به همان شیوه عمل کنند. فشار همسالان یک اقدام اجباری است و نفوذ همسالان یک اقدام متقاعد کننده / تأثیرگذار است.
فشار همسالان چیست؟
فشار همسالان فشاری است که از سوی همسالان خود وارد می شود تا به گونه ای عمل کنند که برای سایرین در همان گروه قابل قبول باشد. فشار همسالان یک اقدام اجباری است. این می تواند یک فشار مثبت یا یک فشار منفی باشد. به خصوص در محیط کار تیمی، فشار همسالان انگیزه ای برای همه اعضای تیم برای انجام و دستیابی به اهداف است. فشار مثبت همتایان، بهره وری سازمان را افزایش می دهد. برای یک سازمان، فشار مثبت همتایان ابزار بهتری برای ایجاد انگیزه در تیمش نسبت به پاداش‌های مالی است.
فشار همسالان یک اقدام اجباری است
نفوذ همتا چیست؟
تأثیر همتا زمانی است که عمل همتا بر دیگران تأثیر بگذارد تا به همان شیوه عمل کنند. نفوذ همتایان یک عمل قهری نیست. این یک اقدام متقاعد کننده برای تشویق دیگران به عمل کردن بر اساس آن است. نفوذ همسالان یک رویکرد رفتاری است. این به توسعه مهارت های همتایان و حمایت از اشتراک دانش کمک می کند. نفوذ همتایان ابزار قدرتمندی برای توسعه تیم است.
تأثیر همسالان یک اقدام متقاعدکننده است
تفاوت بین فشار همسالان و نفوذ همتایان چیست؟
تعریف فشار همسالان و تأثیر همتایان:
فشار همسالان: فشار همسالان فشاری است که از سوی همسالان خود برای عمل کردن به روشی قابل قبول برای دیگران در همان گروه انجام می شود.
نفوذ همتا: تأثیر همتا زمانی است که عمل همتا، دیگران را متقاعد می کند که به شیوه ای خاص عمل کنند.
ویژگی های فشار همسالان و تأثیر همتایان:
نوع قانون:
فشار همسالان: فشار همسالان یک عمل اجباری است که همسالان را تحت فشار قرار می دهد تا به روشی قابل قبول برای دیگران عمل کنند.
نفوذ همسالان: نفوذ همسالان اقدامی متقاعدکننده برای تشویق دیگران به عمل کردن بر اساس آن است.
هویت فردی:
فشار همسالان: در فشار همسالان، همیشه این احتمال وجود دارد که هویت فردی از بین برود، زیرا مجبور است از آنچه دیگران انجام می دهند پیروی کند.
نفوذ همتایان: شانس کمتری برای از دست دادن هویت فردی در نفوذ همتایان وجود دارد.
طبیعت:
فشار همتایان: فشار همتایان کنش گرا است که دیگران را مجبور به انجام برخی کارها می کند.
نفوذ همسالان: نفوذ همسالان یک رویکرد رفتاری است که به رشد مهارت های همسالان کمک می کند.
آزادی:
فشار همسالان: از آنجایی که فشار همسالان یک عمل اجباری است، خواه یک عمل خوب یا بد باشد، فرد را وادار به پیروی از دیگران می کند.
نفوذ همتایان: در نفوذ همتایان، هنوز یک انتخاب/آزادی برای همتایان وجود دارد که تصمیم بگیرند دنبال کنند یا نه.
